Kursplan
Introduksjon
Forstå det skiftende ferdighetslandskapet
- Oversikt over teknologitrender i utvikling
- Nåværende og nye teknologiske trender som påvirker arbeidsplassen
- Sentrale områder hvor etterspørselen etter kompetanse er i endring
- Identifisering av kritiske ferdighetshull
- Gjennomføre omfattende kompetanserevisjoner
- Forstå fremtidig kompetanse som er avgjørende for organisasjonsvekst
- Kunnskapsgapanalyseøvelse ved hjelp av en casestudie
Utforme effektive programmer og fremme læringskultur
- Bygge skreddersydde omkompetanse- og opplæringsprogrammer
- Strategier for å lage personlige utviklingsplaner.
- Bruke moderne læringsplattformer, ressurser og mentorskap.
- Skille omkompetanse fra oppkompetanse og velge riktig tilnærming
- Skape et støttende læringsmiljø
- Teknikker for å oppmuntre ansattes engasjement i kontinuerlig læring
- Bygge innkjøp og engasjement for lederskap for å fremme tilpasningsevne og vekst
- Utforme en personlig læringsbanemal for deltakernes organisasjoner
Måling av effekt og tilpasning av programmer
- Vurdere programmets effektivitet
- Etablere nøkkelytelsesindikatorer (KPIer) og tilbakemeldingssløyfer
- Bruke analyseverktøy for å måle treningsresultater og avkastning
- Tilpasning til bransjeskifter
- Strategier for å holde opplæringsprogrammene i tråd med teknologisk og bransjeutvikling
- Kontinuerlig forbedringspraksis for omskoling og oppgraderingsrammer
- Utforme en tilbakemeldingsmekanisme og analysere casestudier om programtilpasninger
Sammendrag og neste trinn
Krav
- Grunnleggende forståelse for HR-praksis og opplæringsutvikling
Publikum
- HR-fagfolk
- Teamledere
- Ledere
Referanser (4)
Kroppsoppmerksomhet
Piotr Chwiedziewicz - Grupa OLX
Kurs - Mindfulness for Business Professionals
Maskinoversatt
Det var hyggelig å få vite mer om EQ
Itzel Hernandez Diaz
Kurs - Emotional Intelligence (EQ)
Maskinoversatt
SMART-måløkt var den mest opplevende delen av treningen som hjalp meg med å administrere tiden min riktig. Det hjelper meg til å sette målene mine tydeligere og jeg kunne virkelig se at å sette SMART-mål kan relatere seg til nesten alt, for eksempel finanser, sosialt liv, karriere og personlig vekst.
Manot Sae - MVCI (Thailand) Limited
Kurs - Workshop: Boost your productivity with this new method!
Maskinoversatt
Jeg likte involveringen av treneren og hvordan hennes energi også involverte deltakerne. Treningen var interessant med mange praktiske støtta fakta og eksempler, samt praktiske øvelser. Det var flott!
Jelizaveta (Liza) - ASSTRA Forwarding AG
Kurs - Stress Management and Prevention
Maskinoversatt