Kursplan
Introduksjon
Oversikt over emosjonell intelligens
- Hovedkomponenter
- Utvikle kompetanse
Håndtere følelser for å forbedre arbeidsytelsen
- Selvbevissthet: måling av EQ
- Communication stiler
- Selvreguleringsmetoder
- Lage en plan for å heve EQ
Lese andres følelser
- Empati og aktiv lytting
- Ikke-verbal kommunikasjon
- Håndtere sensitive situasjoner
Utvikle emosjonell intelligens i team
- Den ideelle lagspilleren
- Høypresterende lag
- Gi og motta tilbakemelding
- Vurder teamet ditt: Team EQ-sjekkliste
Arbeide med andre i et team
- Lage felles mål
- DISC-adferdsstilene
- Vurdere din atferdsstil og foretrukne stil
- Deltakelse og samarbeid
Bruk av emosjonell intelligens i vanskelige situasjoner
- Endringsledelse
- Konflikt i teamarbeid
- Likningen av tillit
Bruk emosjonell intelligens for å bygge en positiv arbeidsplass
- Påvirke andre (motivere, inspirere, oppmuntre og evaluere)
- Håndtere relasjoner med kolleger
- Bygge teamets følelsesmessige motstandskraft
Oppsummering og konklusjon
Krav
- Arbeide i et team i en organisasjon
Publikum
- Team på alle nivåer på tvers av en organisasjon
- Tverrfunksjonelle lag
Testimonials (2)
SMART Goal økt var den mest underholdende delen av treningen som hjalp meg å administrere tiden min riktig. det hjelper meg med å sette målet mitt klarere, og jeg kunne virkelig se at innstillingen SMART Goal kan relatere seg til nesten alt som Finance, sosialt liv, karriere og personlig vekst.
Manot Sae - MVCI (Thailand) Limited
Kurs - Workshop: Boost your productivity with this new method!
Machine Translated
Jeg likte engasjementet til treneren og hvordan energien hennes involverte også deltakerne, opplæringen var interessant, med mange praktiske støttefakta og eksempler, praktiske øvelser. Det var flott!
Jelizaveta (Liza) - ASSTRA Forwarding AG
Kurs - Stress Management and Prevention
Machine Translated