Ta kontakt

Kursplan

Innføring i voksenlæring

  • Forstå hvordan voksne lærer
  • Læringsstiler og preferanser
  • Prinsipper for effektiv voksenopplæring

Strukturering av en effektiv treningsøkt

  • Planlegging og organisering av treningsinnhold
  • Sette mål og definere læringsutbytter
  • Strukturere økter for maksimal engasjement

Kommunikasjonsferdigheter og læringsoverføring

  • Identifisere og tilpasse seg ulike kommunikasjonsstiler
  • Forbedre klarhet, tonefall og kroppsspråk
  • Overvinne hinder for effektiv læringsoverføring

Trening på tvers av en flergenerasjonsmålgruppe

  • Forstå generasjonelle læringsforskjeller
  • Tilpasse treningsmetoder til ulike målgrupper
  • Skape inkluderende og engasjerende læringsopplevelser

Anvendelse av læringsmetodologier

  • Oversikt over ulike treningsmetodologier
  • Velge riktig metode for målgruppen
  • Blended learning-tilnærminger og teknologiintegrering

Designing engagerende seminarer

  • Definere mål og viktige læringsutbytter
  • Utvikle innhold og undervisningsstrategier
  • Inkludere aktiviteter, isbrytere og gruppediskusjoner

Håndtering av vanskelige målgrupper

  • Håndtere motstand og uengasjement
  • Teknikker for å håndtere utfordrende elever
  • Beholde kontroll og fremme et positivt miljø

Forberede, øve og presentere

  • Bygge tillit som trener
  • Øvelsesøkter med kollegamask
  • Presentere en avsluttende treningsforelesning

Oppsummering og neste steg

Krav

  • Erfaring i en funksjonell rolle med faglig ekspertise
  • Grunnleggende presentasjons- eller taleerfaring
  • Interesse for å utvikle trenings- og undervisningsferdigheter

Målgruppe

  • Fageksperter (SMEs) som gjør overgang til treningsroller
  • Funksjonelle ledere ansvarlige for kunnskapsformidling
  • Interne trenere og bedriftsinstruktører
 14 Timer

Antall deltakere


Pris per deltaker

Referanser (2)

Kommende kurs

Relaterte kategorier