Last updated
Kurskode
chngmodels
Varighet
14 timer (vanligvis 2 dag inkludert pauser)
Krav
- No specific prerequisites required
Oversikt
Dette instruktørledede, liveopplæringsverkstedet (på stedet eller fjernkontrollen) er rettet mot å introdusere tilgjengelige endringshåndteringsmodeller med sine fordeler og ulemper og casestudier for å utstyre delegatene med kunnskap og ferdigheter til å velge den mest passende modellen som er spesifikk for deres domene. seg selv.
Kursets format
En kombinasjon av:
- Tilrettelagte diskusjoner
- Lysbildepresentasjoner
- Øvelser og casestudier
På slutten av dette kurset vil deltakerne kunne:
- Forklar de grunnleggende endringsstrategiene som ligger til grunn for planleggingen for endring i en organisasjon
- Konstruer en endringsplan som passer for deres del av virksomheten.
Alternativer for tilpasning av kurset
- For å be om en tilpasset opplæring for dette kurset, vennligst kontakt oss for å avtale.
Machine Translated
Kursplan
Foundational Questions to ask
- How do we decide where the business is now?
- What is the Reason for Change
- Why do people resist change?
- What are the challenges to teams in change environments?
- What should we do when change goes wrong?
- How do we deal with conflict in the change process?
Most used Models for change management
- Lewin’s change management model
- Quick Overview
- Implementation Principles
- When to use and when not to use
- Case Study
- The McKinsey 7-S model
- Quick Overview
- Implementation Principles
- When to use and when not to use
- Case Study
- Kotter’s theory
- Quick Overview
- Implementation Principles
- When to use and when not to use
- Case Study
- Bridges’ transition model
- Quick Overview
- Implementation Principles
- When to use and when not to use
- Case Study
- Kübler-Ross’ change curve
- Quick Overview
- Implementation Principles
- When to use and when not to use
- Case Study
- Comparitive Summary
Assessment Activities and Conclusion
- Case Plan development
- Assessment at the participant level and group level
- Conclusion